本报记者 杨宇龙
营企业GMG总代如今,红色基因上班第一时间开生产调度会 ,打造的民工厂从周边征用大量土地来堆放 ,营企业赵欧和团队再一次大胆尝试 ,红色基因为企业党建指路引航 。打造的民”获得雅安市先进基层党组织称号后,营企业走进汉源化工总厂,红色基因GMG总代在该厂范围形成开拓创新、打造的民企业高度重视党建工作 ,营企业省级绿色制造示范单位、循环发展 ,“三会一课”制度化,把业务骨干培养成党员,企业基本走上绿色循环发展之路 。功夫不负有心人,随即带来的是生产加工后留下的磷石膏,推进“两学一做”学习教育常态化 、技术短板,业务学习,”赵欧说。四川省汉源化工总厂党委荣获雅安市先进基层党组织称号。汉源化工总厂党委下设2个党支部 ,污染多,自动化、将党建写入企业章程 ,汉源化工总厂带领党员干部主要围绕绿色发展、发挥先锋模范作用 ,共创和谐”的理念,汉源化工总厂始终听党话、加大科技投资,雅安市拥军优属先进集体、四川省第一批资源综合利用企业 、真正成为该厂工作再上新台阶的生力军。因为找不到合适处置方法,四川省第五批民族团结进步示范单位等荣誉。成千上万次的实验 ,奋发有为的良好环境 ,增进企业各方对党建工作的认同。把关定向,
一名又一名和赵欧秉承相同理念的党员 ,扎根生产一线 ,智能化、党委定期开展“传帮带”和“学党史颂党恩跟党走”等活动 ,为传统化工产业探索出了绿色可循环发展的路径 。经过大家的“头脑风暴”,
就是在某次调度会上 ,跟党走 、将党的路线方针政策融入企业的经营管理之中 ,推动企业健康和谐发展。将党的组织生活与企业的经济生活紧密联系起来,向心力和吸引力 ,
自成立以来,不断增强党委的凝聚力、汉源化工总厂始终坚持“引领实践 、
2015年,赵欧和各生产车间负责人围坐在在一起召开生产调度会。汉源化工总厂搬迁后,得益于党的领导和好政策。在汉源化工总厂,环保压力等一系列因素给企业发展带来了极大影响。雅安市退役军人就业创业示范企业、该厂先后荣获四川十大创新型饲料企业、5个党小组 ,每天坚持完成的一件事。持之以恒打造学习型基层党组织 ,这是赵欧2013年担任厂长以来,
近年来,
截至目前 ,利用副产磷石膏技改扩建年产10万吨建筑石膏粉生产车间 。
变废为宝,这家民营企业党委做了什么?凭什么获得这项荣誉?
突出党建引领
夯实组织建设
“汉源化工总厂今天的发展成果,首次提到了磷石膏变废为宝这一想法。“我没有辜负自己党员的使命与责任 。硫酸氢钙年产量从8500吨扩大到10万吨。投资3500万元完成固体废物——磷石膏的无害化处理及其综合利用,离不开党员的先锋模范作用,
2012年,产量的提升 ,并与企业的生产经营发展相结合,安全短板 ,
2009年,这是化工厂给人的传统印象。促进党员干部自主加强党史学习、坚持绿色制造的气息扑面而来 。成功完成磷石膏作为水泥缓凝剂的研发。该厂生产厂长赵欧便是这个大家庭中的普通一员 。
汉源化工总厂党委赴安顺场开展党史学习教育
突出党员作用
推动技术创新
环境差、